- Adviseur
Ik leg gemakkelijk contact en ben nieuwsgierig naar wat mensen en organisaties beweegt. Ik loop warm voor het goede gesprek en het vormgeven van heldere processen. Ik verbind me graag aan een opdracht en organisatie vanuit mijn drive om bij te dragen aan sprankelend en dynamisch onderwijs. Vanuit mijn expertise en ervaring als schoolleider en adviseur onderwijs weet ik goed wat er speelt in het onderwijsveld en kan ik hier snel en adequaat op aanhaken.
Hoe ga je te werk?
Expertises
- Ik beweeg me met plezier en verve in een breed scala aan werving- en selectieprocedures in het onderwijs, waarbij ik de juiste mensen naar boven weet te halen.
- Ik doorzie de verschillende stromen die er lopen binnen een organisatie en processen, weet hier goed op aan te haken en adequate verbindingen te leggen.
- Ik voel me als een vis in het water als het gaat om ontwikkeling van mensen en organisaties vanuit een brede en creatieve blik.
Neem contact op
Hoe creëer je samen verandering?
Gerelateerde artikelen aan Antonet
Maximaal eigenaarschap bij medewerkers: zo krijg je dat voor elkaar
Ontdek hoe je bij medewerkers eigenaarschap stimuleert en hoe je dat goed voor elkaar krijgt. Praktische tips voor managers.
Al 15 jaar Etappe Engelberg: Sjoerd vertelt waarom dit leiderschapsprogramma nooit verveelt
Sjoerd neemt ons mee in zijn verhaal over ‘Etappe Engelberg’, een uniek leiderschapsprogramma in de Zwitserse bergen. Hij deelt zijn ervaringen over dit inspirerende avontuur, dat leiderschapsontwikkeling met prachtige natuur combineert. De reis biedt diepgaande gesprekken, persoonlijke reflectie en de kans om je visie op jouw leiderschapsstijl te overdenken.
Het belang van soft skills voor tech-people
In de razendsnel evoluerende tech-industrie, waar technische vaardigheden hoog in het vaandel staan, blijken ook soft skills van onschatbare waarde. Bijvoorbeeld om de organisatie soepel te laten werken of voor effectieve relaties tussen technische en innovatieve teams. Of tussen klanten, sales en marketing.
Maximaal eigenaarschap bij medewerkers: zo krijg je dat voor elkaar
Ontdek hoe je bij medewerkers eigenaarschap stimuleert en hoe je dat goed voor elkaar krijgt. Praktische tips voor managers.