Het Munnikenheide College is een vmbo-school met alle leerwegen, die zowel regulier als met leerwegondersteuning worden aangeboden. Er zijn ongeveer 1100 leerlingen verdeeld over twee locaties: Etten-Leur (ongeveer 750 leerlingen) en Rucphen (ongeveer 350 leerlingen). Het is er overzichtelijk, transparant en de praktijkpleinen en lokalen nodigen uit tot leren.  
 
Innovatie en ondersteuning zijn twee belangrijke speerpunten in het onderwijs op het Munnikenheide College. Innovatie om de school verder te ontwikkelen en het onderwijs aantrekkelijk en actueel te houden. De school omschrijft zichzelf als sterk in het begeleiden van leerlingen en het bieden van extra ondersteuning voor leerlingen die dat nodig hebben. Eén ding is er heel belangrijk: dat iedereen zich er thuis voelt. 
 
Het onderwijs op het Munnikenheide College wordt gerealiseerd met ongeveer 160 medewerkers die op prettige wijze samenwerken aan goed onderwijs, goed mens zijn, goed leven en goed handelen. Dit geven zij vorm vanuit de waarden verbondenheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen. De combinatie van leren uit de boeken, interactieve lessen met de Chromebook en het leren op de praktijkpleinen zorgen voor een prettige en afwisselende leeromgeving voor leerlingen. Het Munnikenheide College heeft praktijkpleinen ingericht die een reëel beeld geven van het toekomstige beroep. Wat de school onderscheidend maakt, is dat op elk niveau aandacht is voor beroepsgericht onderwijs. Van basis tot mavo, iedere leerling volgt in de bovenbouw een beroepsgericht vak.
Met de persoonlijke aandacht voor het talent, de keuze en de toekomst van de leerling wordt maatwerk gerealiseerd.

De school maakt deel uit van Ons Middelbaar Onderwijs (OMO). OMO zoekt voor het Munnikenheide College een Algemeen Directeur die samen met de directeur onderwijs de schoolleiding vormt. Zij worden ondersteund door zes kernteamleiders.

De opdracht bij het Munnikenheide College
De algemeen directeur:

• werkt op basis van het managementstatuut, legt verantwoording af aan de raad van bestuur van OMO en levert samen met de rectoren van de overige OMO-scholen in het centraal schoolleidersoverleg een bijdrage aan het beleid van de vereniging als geheel.
• draagt actief de waarden van de vereniging OMO uit, expliciteert en borgt ze. 
• participeert in de gezamenlijke ontwikkeling en standaardisatie van bedrijfsprocessen (o.a. financiën en ict) binnen OMO.
• is eindverantwoordelijk voor de kwaliteit, het onderwijskundig profiel en de onderwijskundige visie van het Munnikenheide College.
• draagt samen met zijn medewerkers zorg voor een goed en veilig pedagogisch klimaat gericht op vertrouwen, gespreide verantwoordelijkheid, ontwikkeling, de wil tot verantwoording en risicobeheersing en op basis van zelfreflectie en de continue dialoog.
• is integraal verantwoordelijk voor de ontwikkeling van personeel en organisatie en de bedrijfsvoering van deze school.
• kan herkenbaar vorm geven aan het profiel van de school in de regio.
• stuurt de inhoudelijke ontwikkeling van het onderwijs aan.
• geeft leiding aan kernteamleiders en andere personeelsleden van de school. 
• draagt zorg voor een toekomstbestendig vmbo.
• vindt een balans tussen kansen geven aan ieder kind en borgen van goede onderwijsresultaten binnen de gestelde financiële en inhoudelijke kaders.
• is penvoerder van Sterk Techniek Onderwijs.

Persoonlijkheidsprofiel
De algemeen directeur:

• is een verbindende en onderwijskundige leider met een stimulerende onderwijsvisie op het vmbo-onderwijs.
• is een onderwijskundig visionair en ondernemend.
• vindt de goede balans in ruimte laten waar dit kan en doortastend sturen waar dit nodig is. 
• is zichtbaar en benaderbaar voor beide locaties.
• heeft een ter zake doende regionaal netwerk en kan zich verbinden met stakeholders.
• is een trots boegbeeld van de school op o.a. het gebied van Sterk Techniek Onderwijs en het regionaal samenwerkingsverband (RSV).
• brengt evenwicht tussen werken in een informele omgeving en oog hebben voor taakgerichtheid. 
• is niet ambtelijk en leeft voor wat hij/zij zegt. 
• communiceert vaardig en transparant.

Selectie-eisen
De algemeen directeur:

• heeft een academisch werk- en denkniveau.
• heeft leidinggevende ervaring in het onderwijs bij voorkeur in een vmbo-setting.
• heeft aantoonbare kennis van het vmbo.

Selectie-wensen
De algemeen directeur:

• heeft de intentie zich voor langere tijd aan de school te verbinden.
• heeft ervaring met Sterk Techniek Onderwijs.