- Adviseur, domeinverantwoordelijk Assessment, Netwerken en Opleidingen
Mensen en organisaties zijn altijd beweging. Mensen die, allemaal op hun eigen manier, proberen hun werk zo goed mogelijk te doen of in de samenwerking met anderen iets voor elkaar proberen te boksen. Een spannend maar ook weerbarstig speelveld.
Om daar wat meer grip op te krijgen zoek ik samen met mijn klanten naar antwoorden op vragen als: waarom doen anderen zoals ze doen? Hoe oefen je daar invloed op uit en hoe effectief is dat? En niet onbelangrijk: wordt iedereen daar ook een beetje gelukkiger van?
“Ik beweeg graag een eindje met je mee!”
Hoe ga ik te werk?
Als adviseur, trainer en coach werk ik progressiegericht door vragen te stellen, je op ideeën te brengen en je zo nu en dan een spiegel voor te houden. Daarbij maak ik graag gebruik van de nieuwste inzichten uit de organisatiepsychologie.
Expertises
- Leiderschapsontwikkeling
- Assessment & development
- Coaching
- Team- en organisatieontwikkeling
- Werving en selectie
Neem contact op
Waar heeft u behoefte aan? Wij staan klaar voor al uw vragen en opmerkingen.
Heb jij de juiste persoon op het oog om jouw vacature succesvol te vervullen?
Goede mensen op cruciale posities in een organisatie maken het verschil. Beteor geeft zicht!
Gerelateerde artikelen aan Sjoerd

Inclusief onderwijs vraagt om leiders die durven schakelen
Inclusief onderwijs vraagt om ander leiderschap. Freek Peters deelt hoe schakelen en samenspel sleutel zijn voor duurzame verandering.

Leiderschap in de zomer: luister- en leestips die je in beweging brengen
Laat je inspireren door Bas Kodden. Ontdek zomerse boekentips en luistertips over leiderschap. Praktisch, herkenbaar en ideaal voor onderweg.

Inclusief onderwijs organiseren: 3 uitdagingen (en hoe je ze aanpakt)
Inclusief onderwijs organiseren is makkelijker gezegd dan gedaan. Ontdek 3 herkenbare uitdagingen én hoe je daar strategisch op stuurt.

Inclusief onderwijs vraagt om leiders die durven schakelen
Inclusief onderwijs vraagt om ander leiderschap. Freek Peters deelt hoe schakelen en samenspel sleutel zijn voor duurzame verandering.